3月6日上午，悅升公司二屆七次職代會在環(huán)衛(wèi)運(yùn)營管理中心會議室隆重召開。來自各條戰(zhàn)線的41位職工代表們齊聚一堂，站高看遠(yuǎn)“謀未來、話發(fā)展、求跨越”，勠力繪就徐圩悅升高質(zhì)量發(fā)展新藍(lán)圖。悅升公司黨總支書記、董事長馮如師作講話，總經(jīng)理徐習(xí)華代表悅升公司作《工作報告》。悅升公司工會主席陳守兵主持會議。

      馮如師就貫徹落實會議精神提出三點要求：一是要認(rèn)清形勢，明確目標(biāo)，推動企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。通過大合同簽訂，外延業(yè)務(wù)拓展，不斷擴(kuò)大服務(wù)范圍，樹立悅升品牌形象。悅升人要善于捕捉機(jī)遇，敢于順勢而為，推動公司高質(zhì)量發(fā)展。二是要嚴(yán)細(xì)管理，狠抓執(zhí)行，嚴(yán)格落實各項措施。要解放思想、提質(zhì)增效、創(chuàng)新爭優(yōu)，堅定走高質(zhì)量發(fā)展路線。三要加強(qiáng)黨建，凝心聚力，營造穩(wěn)定發(fā)展環(huán)境，各單位要切實加強(qiáng)覺的建設(shè)，調(diào)動和發(fā)揮各方面的積板性和創(chuàng)造性，為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供有力保證。

      徐習(xí)華在《工作報告》中指出，2023年以來，悅升公司全面貫徹落實徐圩投資公司十四屆一次職代會精神，緊緊圍繞“打造品牌悅升，創(chuàng)建現(xiàn)代化一流大市政”工作中心，以“基礎(chǔ)管理提升年”為抓手，緊扣“揚(yáng)優(yōu)勢、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項、穩(wěn)規(guī)模、優(yōu)結(jié)構(gòu)、擴(kuò)增量”工作思路，咬定發(fā)展目標(biāo)，立足自身實際，提高綜合發(fā)展質(zhì)量。全公司干部職工真抓實干、敢于擔(dān)當(dāng)、團(tuán)結(jié)拼搏，圓滿地完成了二屆六次職代會確立的各項目標(biāo)任務(wù)，公司實現(xiàn)營業(yè)收入8649萬元，完成預(yù)算收入8260萬元的104.7%；實現(xiàn)利潤總額702.88萬元，完成預(yù)算666萬元的105.5%。全年安全生產(chǎn)無事故。

      會議強(qiáng)調(diào)，2024年，要以黨的二十大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實投資公司十四屆二次職代會精神，緊緊圍繞“穩(wěn)中求進(jìn)，加快轉(zhuǎn)型”發(fā)展總基調(diào)，繼續(xù)以“打造品牌悅升，創(chuàng)建現(xiàn)代化一流大市政”為發(fā)展目標(biāo)，緊扣“揚(yáng)優(yōu)勢、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項、穩(wěn)規(guī)模、優(yōu)結(jié)構(gòu)、擴(kuò)增量”工作思路，不斷壯大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，推動公司轉(zhuǎn)型發(fā)展再上新臺階。

      大會期間，代表們認(rèn)真聽取并審議了《工作報告》，審議通過了相關(guān)方案。簽訂了《2024年度集體合同》、各單位遞交了2024年認(rèn)標(biāo)書。市政分公司、環(huán)衛(wèi)分公司等單位在會上作了表態(tài)發(fā)言。大會對2023年度特別獎、先進(jìn)集體、示范班組、優(yōu)秀員工進(jìn)行了表彰。（悅宣）