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徐圩公司黨委“五大特色”賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

發(fā)布時間:2024-04-10 閱讀量:

      今年以來,徐圩投資公司黨委圍繞“實干為先、創(chuàng)新為要、合規(guī)為基”工作總基調(diào),精心提煉黨建“忠、亮、才、廉、實”“五特色”,強基固本、凝心聚力,推動黨建工作成為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展重要引擎,以高質(zhì)量黨建賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

      錘煉“忠”的品格。堅定不移以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,嚴格落實“第一議題”制度,深化黨委理論學(xué)習(xí)中心組巡學(xué)旁聽,堅持經(jīng)常性教育和集中性教育相結(jié)合,開展大學(xué)習(xí)、大討論、大交流,組織開展“品讀書香”薦書征文等活動,教育黨員干部堅定理想信念。

      打造“亮”的品牌。精心打造“書記項目”,深化推進“三組聯(lián)建”、黨建“1+1”先鋒工程、“支部雙促”提升工程,推動“黨員示范崗”“班組創(chuàng)先”“工會創(chuàng)優(yōu)崗”,“五實”黨小組、“六型”班組、“四有”工會小組創(chuàng)建工作,提升黨建引領(lǐng)發(fā)展質(zhì)效。

      激發(fā)“才”的動能。緊密結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展所急所需,開展“說寫做”大練兵、專項“教育培訓(xùn)、工作實踐、輪崗交流”等培訓(xùn)活動,構(gòu)建人才內(nèi)培新格局,推動各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員在展示中磨礪、在實干中成長。搭建人才外引新平臺,推廣“技術(shù)外聘+勞務(wù)派遣”用工模式,強化對技術(shù)技能型人才的重點使用與培育。

      樹立“廉”的風(fēng)氣。制定2024年度全面從嚴治黨主體責(zé)任清單,層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書。聚焦“三重一大”決策事項,強化“嵌入式”監(jiān)督,深化“靠企吃企”專項整治,加大對“小微權(quán)力”治理。組織學(xué)習(xí)各類《警示教育讀本》,開展實境“廉課堂”、廉政“微講堂”及廉政知識“微測試”等“學(xué)、講、考”廉政教育系列活動,營造濃厚的倡廉踐廉氛圍。

      做好“實”的文章。推進產(chǎn)改工作,拓展運用勞動競賽、技能大賽及崗位練兵等有效載體,評選推廣職工金點子、“五小”創(chuàng)新成果;加強健身廣場、職工書屋等陣地建設(shè),豐富開展職工文體周”、節(jié)日迎慶、讀書學(xué)習(xí)及才藝展示等文體活動,促進職工德智體美勞全面發(fā)展。推進廠務(wù)公開“陽光平臺”建設(shè),持續(xù)加強職工安康驛站、戶外休息點陣地建設(shè)。(陳蓓蓓)