□  孫璐璐

7月30日-31日，我有幸參加了集團(tuán)公司黨委舉辦的基層黨組織規(guī)范化建設(shè)提升培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，專家老師們將黨建理論和實(shí)踐案例融合，強(qiáng)化案例分析、緊貼基層黨務(wù)實(shí)際，講解深入淺出、通俗易懂，尤其市委黨校的吳秋婷老師講授的《百年逐夢，不忘初心、牢記使命》更讓我印象深刻，頗有感悟。

通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)識(shí)到作為一名基層黨務(wù)工作者肩上的重?fù)?dān)，也認(rèn)識(shí)到黨的工作最堅(jiān)實(shí)的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，所以基層黨組織規(guī)范化建設(shè)尤為重要。結(jié)合培訓(xùn)的學(xué)習(xí)思考和實(shí)踐感受，我對(duì)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)有了一些認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

講政治過硬，錘煉優(yōu)秀的政治品質(zhì)。作為一名基層黨務(wù)工作者，首先要堅(jiān)持正確的政治導(dǎo)向，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。更要進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝，把黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)懂弄通做實(shí)，切實(shí)提高自身政治理論素質(zhì)。

抓業(yè)務(wù)過硬，爭做基層黨務(wù)操盤手。以黨章黨規(guī)為根本依據(jù)，深刻領(lǐng)會(huì)新時(shí)期黨對(duì)國有企業(yè)黨建工作的要求和規(guī)范，落實(shí)黨建工作應(yīng)知應(yīng)會(huì)，努力提高工作水平?；A(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖，基層黨務(wù)工作者要緊緊圍繞年度的黨建工作重點(diǎn)，結(jié)合公司中心工作，把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)的要求落到實(shí)處，按制度進(jìn)行規(guī)范化管理，全面提升基層黨建工作水平。

強(qiáng)隊(duì)伍過硬，筑牢黨組織戰(zhàn)斗堡壘。黨建工作不是靠個(gè)人，個(gè)人的力量是有限的。所以基層黨支部書記需要凝聚支部委員合力，使之各司其責(zé)，盡職履職。還要抓住工作重點(diǎn)，形成支部全員上下齊心，同頻共振，進(jìn)而發(fā)揮好黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

為學(xué)之實(shí)，固在踐履?；鶎狱h組織規(guī)范化建設(shè)也不是一蹴而就的，需堅(jiān)持久久為功?；鶎狱h務(wù)工作者需要通過一點(diǎn)一滴把黨組織的規(guī)范化落實(shí)到位，少說多做、真抓實(shí)干，以實(shí)際行動(dòng)踐行初心，擔(dān)當(dāng)使命。